Goodlearn: AI Readiness & more

Goodlearn — 職場向けAIリテラシー
GoodHabitz + Sololearn

EU AI法とAIの世界に向けて、企業と従業員を準備しましょう。
2026年8月以降、欧州全域の組織は、従業員のAIリテラシー、意識、そして倫理的理解の育成を確実に行うことが求められます。
Goodlearnは、GoodHabitzとSololearnが共同開発した、職場ですぐに使えるトレーニングアプリです。組織が従業員を魅力的で実践的、そして拡張可能な方法で準備できるよう支援します。コンプライアンス対応の準備を整えている場合でも、AI変革の取り組みを初めている場合でも、Goodlearnは、従業員全体に強固なAI基盤を構築するためのターンキーソリューションを提供します。

Goodlearnは、Sololearnの実績のあるインタラクティブラーニングとGoodHabitzの人材重視のアプローチを組み合わせることで、従業員が楽しみながら、企業が信頼できる体系的なAIトレーニングを提供します。

企業に提供されるメリット

• EU AI法への対応を簡素化
組織がAIリテラシーと責任ある利用に関するEUの要件への準備を支援するために設計された、構造化されたモジュール型トレーニングです。コンテンツは、ヨーロッパ全体で新しい情報やガイドラインが発表されるたびに更新されます。

• AIトランスフォーメーション基盤
最前線から経営幹部まで、1日数分でAIというテクノロジーに関する共通言語と基本的な理解を習得できます。

• 職場で役立つ学習
マーケティング、運用、設計、コーディング、分析など、実践的なユースケースを学習できます。

• AIツールを使った実践演習
従業員は、安全でガイド付きの環境で、GPT-4、DALL-E、その他の主要なAIシステムを体験できます。

• 簡潔でアクセスしやすいレッスン
AIに関する事前の知識は不要で、日々の業務に簡単に組み込める短いモジュールです。

• 学習認定
従業員がAIスキルを認定することで、組織は明確な進捗状況の追跡と完了証明を得ることができます。

• スケーラブルでビジネス対応可能な設計
企業への展開向けに構築されており、L&D、コンプライアンス、デジタルトランスフォーメーション戦略をサポートします。

企業がGOODLEARNを選ぶ理由
• 2026年に向けて、AI法のトレーニング要件を満たすための組織の準備をサポート
• コンプライアンス対策と魅力的でインタラクティブな学習を組み合わせます
• SololearnとGoodHabitzの信頼できる専門知識
• チーム、役割、地域を問わず容易に拡張可能
• あらゆるレベルでAIテクノロジーを導入できるよう、従業員が責任あるAI活用への自信を高めます

対象者
• AI法への対応準備を進めるビジネスリーダー
• 従業員のスキルアップを支援するHR、L&D、コンプライアンス担当者
• 日常のワークフローにAIを組み込むマネージャーやチームリーダー
• 職務におけるAIへの自信を深める従業員

注：Goodlearnは、有効なビジネスライセンスを通じてのみご利用いただけます。個人学習者への販売は行っておりません。
組織向けのライセンス設定については、GoodHabitzの担当者にお問い合わせください。

パートナーシップについて
Goodlearnは、SololearnとGoodHabitzの共同開発であり、世界クラスのデジタル学習と人材育成の専門知識を結集することで、組織が将来に備え、AIに自信を持って取り組めるよう支援します。

「Goodlearnは、EU AI法に基づくAIリテラシーと認識に関する義務を組織が満たせるよう支援するためのトレーニングを提供しています。」

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